Entwicklungsprogramm für operative Führungskräfte (Meister, Schichtführer, Teamleiter…)

Entwicklungsprogramm für operative Führungskräfte (Meister, Schichtführer, Teamleiter…)

Die Teilnehmer lernen moderne Methoden und Werkzeuge kennen, die sie in ihrer täglichen Führungspraxis unterstützen. Schwerpunkte des Programms sind unter anderem das „Führen in Sandwichpositionen“, die Abgrenzung zu (ehemaligen) Kollegen, delegieren und abgeben sowie das Rollenverständnis bei Gesprächen und Besprechungen. Die Trainingsinhalte sind geprägt von einem hohen Anteil praktischer Übungen.

Nachwuchsführungskräfte Entwicklungsprogramm

Nachwuchsführungskräfte Entwicklungsprogramm

Im Fokus der Entwicklung steht die systematische Vorbereitung auf zukünftige Führungsaufgaben. Die Teilnehmer lernen ihre Stärken kennen und bauen ihre Potenziale gezielt aus. Durch das Fundament der Finderlohn Erfolgsbrücke werden frühzeitig Hemmungen abgebaut, Lust und Motivation ihrer Teilnehmer gesteigert.